Togocom, leader du marché togolais des télécommunications, a rendu hommage à ses femmes à l’occasion de la journée internationale des droits de la femme célébrée le 8 mars.
L’édition 2023 de la Journée internationale des femmes s’est déroulée sous le thème de l’innovation et des technologies pour l’égalité des sexes : pour un monde digital inclusif. Il permet de saluer et de célébrer les femmes et les filles qui défendent l’avancement de la technologie transformatrice et de l’éducation numérique.
A Lomé, Togocom a organisé une causerie-débat sur l’équité genre en lien avec la gestion des carrières, à travers un atelier dénommé « Entre nous », qui a permis de discuter en interne de la situation de la femme au sein de l’entreprise : point sur les engagements pris, les avancées, les défis, de même que les perspectives.
Le débat s’est axé sur la sous-représentativité des femmes aux postes stratégiques, techniques et de décision, de même que les pistes de solutions à proposer pour y remédier.
Au terme des échanges très riches, des recommandations ont été formulées, notamment la conception de plans de carrière pour les femmes, la valorisation de leur parcours en capitalisant sur leur expérience professionnelle, le renforcement de leurs compétences par des formations, puis le coaching par le transfert de compétences des supérieurs hiérarchiques à leurs collaboratrices.
‘Mettre fin aux barrières socio-culturelles’
Dans le but de contribuer à mettre fin aux barrières socio-culturelles qui entravent l’épanouissement harmonieux des jeunes filles, les femmes de Togocom ont été appelées à encourager leurs filles à s’intéresser davantage aux filières scientifiques et technologiques, afin de se qualifier aux postes techniques, profils très recherchés sur le marché de l’emploi.
« Nous inscrivons cette journée dans un cadre de bilan. Nous avons des objectifs assez stricts en matière de gender balance, c’est de parvenir à une parité 50/50 d’ici à 2025. Nous voulons avoir plus de femmes dans la prise de décision, dans la réflexion stratégique », a déclaré Tarik Boudiaf, DG par intérim de Togocom.
« Ce combat est beaucoup plus profond, il doit commencer par la cellule familiale … Faisons le combat ensemble…Aujourd’hui nous célébrons aussi des idées; cette liberté qu’ont les femmes de s’exprimer pour nous proposer des projets qui vont même au-delà de Togocom », a-t-il précisé.
La politique d’équité et d’égalité de genre de Togocom, mise en place par le groupe Axian depuis 2021, a pour ambition de faire avancer les femmes et les hommes vers le progrès en ne laissant personne de côté. Dans cette dynamique, une attention particulière est accordée aux candidatures féminines tout en priorisant, à compétences égales, les recrutements.
Notons que l’attraction de cette célébration, c’est l’association « Les femmes du numérique » (LFN), présentée solennellement à toutes les femmes. Elle incarne les aspirations des femmes du secteur à porter loin leurs ambitions.
Rappelons que Togocom, précurseur de la technologie 5G au Togo et dans la sous-région, est le leader du marché togolais des télécommunications.
Fruit du regroupement de Togo Telecom et de Togocel, Togocom, filiale du groupe Axian a pour ambition de devenir le champion de la qualité de service aux meilleurs standards internationaux. FIN
Edem Etonam EKUE
